METIERS
- Technico-commercial(e) en entreprise industrielle et en négoce, vendeur(se) interne, vendeur(se) itinérant(e), assistant(e) commercial(e).
- Évolutions possibles: responsable commercial, chef d'agence, chef des ventes.
• Qualités requises
- Écoute, sens du contact.
- Rigueur, qualité d'analyse et de synthèse.
- Curiosité, autonomie, ténacité.
FORMATION
• Contenu
- Commercialisation et négociation de solutions technico-commerciales
- Mise en œuvre de l’expertise technico-commerciale
- Développement de clientèles et de la relation client
- Management de l’activité technico-commerciale
- Culture économique, juridique et managériale (CEJM)
- Module d’approfondissement : matériaux du bâtiment
- Culture générale
- Anglais ou espagnol
• Stage en entreprise
14 semaines.
• Recrutement
- BAC généraux
- BAC technologiques : STI, STMG, STAV, STL, ...
- BAC Pro toutes filières
• Durée des études
2 ans.
• Après le BTS
- Insertion professionnelle.
- Licences et licences professionnelles.
- Ecoles supérieures de commerce.
• Volume horaire
| Négociation Technico Commerciale | 4h | 4h |
| Management de l'activité | 4h | 4h |
| Développement clientèle | 5h | 4h |
| Culture Economique, juridique et managériale | 4h | 4h |
| Technologie industrielle | 9h | 6h |
| Module d'approfondissement * Matériaux du bâtiment | 2h | 2h |
| Français | 2h | 2h |
| LV1 | 3h | 3h |